Repo Dosen ULM

Peer Review : ANALISIS PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KEPUASAN KERJA DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING Studi pada Staff Administrasi Umum dan Keuangan Rumah Sakit Islam Banjarmasin

Show simple item record

dc.creator Dinata, M. Fajerin
dc.creator Bachri, Ahmad Alim
dc.creator Rahmawati, Rini
dc.date 2018
dc.date.accessioned 2020-06-15T04:04:09Z
dc.date.available 2020-06-15T04:04:09Z
dc.identifier http://eprints.ulm.ac.id/5137/1/2%20Peer%20Review%20Analisis%20Pengaruh%20Gaya%20Kepemimpinan.pdf
dc.identifier Dinata, M. Fajerin and Bachri, Ahmad Alim and Rahmawati, Rini (2018) Peer Review : ANALISIS PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KEPUASAN KERJA DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING Studi pada Staff Administrasi Umum dan Keuangan Rumah Sakit Islam Banjarmasin. Universitas Lambung Mangkurat. (Unpublished)
dc.identifier.uri https://repo-dosen.ulm.ac.id//handle/123456789/13530
dc.format text
dc.publisher Universitas Lambung Mangkurat
dc.relation http://eprints.ulm.ac.id/5137/
dc.subject HB Economic Theory
dc.title Peer Review : ANALISIS PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KEPUASAN KERJA DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING Studi pada Staff Administrasi Umum dan Keuangan Rumah Sakit Islam Banjarmasin
dc.type Other
dc.type NonPeerReviewed


Files in this item

Files Size Format View

There are no files associated with this item.

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record

Search DSpace


Browse

My Account